Allgemeine Informationen
Organisationseinheit
#weareALTEN - the home of forward thinkers
Wir sind die Gestalter von heute für die Welt von morgen.
Als einer der weltweit führenden Entwicklungsdienstleister setzen wir uns bei ALTEN dafür ein, die Zukunft unserer Partner, die Karrieren unserer Mitarbeiter und die Herausforderungen für unsere Gesellschaft und Umwelt positiv zu gestalten.
Mehr als 50.000 Mitarbeiter in 30 Ländern arbeiten schon heute an innovativen Lösungen in verschiedenen Ingenieur- und IT-Branchen wie Automobil, Luft- und Raumfahrt, erneuerbare Energien, Medizintechnik und Bahntechnik.
Kennziffer
2024-1008
Datum der Veröffentlichung
20.09.2024
Beschreibung der Stelle
Berufsprofil
Ressources Humaines - Personalreferentin
Stellenbezeichnung
HR Personalreferent / Personalsachbearbeiter (all gender) – Inhouse – M
Vertragsart
kaufm. Angestel
Ihre Aufgaben
Du hast Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung / Personaladministration und Erfahrung in der Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat? Bei uns übernimmst du die komplette Personaladministration vom Arbeitsvertrag bis zum Zeugnis. Darüber hinaus hast du die Möglichkeit, dich zur Teamleitung zu entwickeln.
A home where people learn and thrive
- Talent Management – wir entwickeln deine Karriere
- Work Life Balance – flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten möglich
- Fit and relaxed – mit EGYM Wellpass
- Enjoy biking – immer on tour mit Dienstradleasing
- Green Mobility – mit uns bist du vergünstigt unterwegs
- Corporate Benefits – spare bei vielen vergünstigten Angeboten
…und natürlich bieten wir die üblichen Standards wie 30 Tage Urlaub, Altersvorsorge, viele Events und einen unbefristeten Arbeitsvertrag.
Make it happen
DU...
- übernimmst die komplette Personaladministration von der Erstellung des Arbeitsvertrages bis zum Arbeitszeugnis
- erledigst alle anfallenden administrativen Tätigkeiten (Stammdatenerfassung und -pflege im HR-System (SAP), Verwaltung und Pflege der (digitalen) Personalakten / Auswertungen, Bescheinigungswesen, Zusammenarbeit mit Schwestergesellschaften und externen Organisationen)
- bist verantwortlich für die Vor- und Nachbereitung der Entgeltabrechnung in enger Abstimmung mit dem externen Dienstleister
- bist Ansprechpartner für einen definierten Mitarbeiterkreis
- arbeitest in HR-Projekten zur weiteren Digitalisierung von Prozessen mit
- hast die Möglichkeit, dich zur Teamleitung zu entwickeln
Ihr Profil
Be our forward thinker
DU...
- verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, idealerweise mit einer Zusatzqualifikation im Personalwesen
- hast mindestens 2 - 3 Jahre Erfahrung in einer administrativen HR-Position
- bringst Erfahrung aus der Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat mit (das ist ein Muss)
- verfügst über sichere Kenntnisse im Sozialversicherungs-, Lohnsteuer- und Arbeitsrecht
- bist sicher im Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen
- hast vorzugsweise Erfahrung in SAP
- verfügst über sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- hast ein ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein sowie ein freundliches und sicheres Auftreten
Ich freue mich auf deine Bewerbung über unser Online-Bewerbungsformular unter Angabe deiner Gehaltsvorstellung sowie deines möglichen Eintrittstermins.
Wenn du noch Fragen hast, dann melde dich gerne telefonisch bei mir unter: 09561 40130-18.
Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion / Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Einsatzbereich
Support function
Einsatzort der Stelle
Standort
Europa, Deutschland, Bayern, München
Qualifikation
Mindestanforderungen Ausbildung
Berufsausbildung
Betreut durch
Hauptansprechpartner
Alexa BOSSE